一分公司
近日,一分公司機關黨支部組織開展“建功新時代,喜迎二十大”主題活動。與會黨員集體學習《論把握新發展階段、貫徹新發展理念、構建新發展格局》一書中的主要篇目,并聯系實際工作暢談學習體會。會議指出,習近平總書記關于把握新發展階段、貫徹新發展理念、構建新發展格局的重要論述,是習近平新時代中國特色社會主義思想的重要組成部分,對于推動我國經濟社會高質量發展,全面建設社會主義現代化國家,實現中華民族偉大復興的中國夢,具有十分重要的指導意義。會議要求,要持續深入學習領會習近平總書記關于國有經濟相關重要論述,加強對公司各領域發展的前瞻性思考和全局性謀劃,把新發展理念與實際工作緊密結合,做到揚優勢、補短板、強弱項,把貫徹新發展理念的實踐不斷引向深入,不斷加強思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉,真正用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。下一步,一分公司機關黨支部將進一步深化習近平總書記重要指示批示精神再學習再落實再提升主題活動,切實用好黨的創新理論,做到學以致用、汲取力量、堅定方向,為公司高質量發展貢獻力量,以更加優異的成績迎接黨的二十大勝利召開。(張川)
6月3日,一分公司所屬臨淄產業園項目舉辦以“濃情端午,歡樂相伴”為主題的“安全過端午”活動?;顒又?,每三人為一組,開展“我說你猜”安全互動游戲,幫助職工掌握生活和施工現場相關的安全標識和用語,普及安全知識,營造濃厚的安全生產氛圍。在隨后的趣味運動、包粽子等環節,項目職工積極參與,共同感受中華傳統文化,歡度端午佳節。本次活動形式多樣、內容豐富,營造了歡樂祥和、團結向上的良好氛圍,有效提升了項目職工的安全生產意識和團隊協作意識,為項目全力攻堅生產經營任務匯聚了精神力量。(張麗)
北京分公司
6月1日,北京分公司召開2022年第二次疫情防控工作專題會。會上,北京分公司防疫辦依次通報了北京市本輪疫情信息、公司疫情防控工作開展情況、“四方責任”落實情況,并就端午節期間疫情防控及值班工作作出部署安排。會議指出,北京市已發生兩輪以上的疫情傳播,面對嚴峻的防疫形勢,在公司總部的正確領導和全體員工的共同努力下,北京分公司疫情防控各項工作取得了較好的成績,分公司及所屬單位實現了“零感染”的目標。針對下一步疫情防控工作,會議要求,一是提高思想認識,扛起政治責任;二是履行好疫情防控主體責任,做到守土有責、守土盡責;三是完善應急預案,強化應急管理;四是鞏固防疫工作階段性成果,保持兩點一線的閉環流動,遵守公司和屬地的雙重管理要求;五是抓好節日期間疫情防控工作,堅持非必要不外出,盡量減少社會面流動。(李祉緣)
近日,北京分公司召開2022 年一季度項目經濟活動分析會。會上,烏銀項目、定州項目、涿州項目分別對一季度經濟活動相關情況進行匯報。會議指出,經濟活動分析的目的是全面系統的梳理各項目生產經營情況,確保完成年度施工產值計劃及利潤目標。針對下一步工作,會議要求,一是各項目要嚴抓基礎工作,確保各項經營指標完美收官;二是項目要抓好班子團結,合理分工、各負其責、各司其職,形成合力,提高戰斗力;三是切實貫徹落實經濟活動分析會會議精神,提高管理水平,改善經營局面,圓滿完成年度任務目標。(隋玉偉)
二公司
5月30日,二公司所屬白南項目黨支部開展節前廉政教育活動,黨支部書記岳必強與全體黨員、重點崗位人員進行集體廉潔談話。此次活動旨在進一步提高項目黨員干部的廉潔從業意識,加強自身作風建設,風清氣正過端午,做一名讓組織放心、群眾滿意的黨員領導干部。岳必強向與會人員提出要求,一要堅決抵制不正之風,遵守中央“八項規定”,堅決防止“四風”問題反彈;二要做好節日期間值班工作,嚴格履行交接班手續,禁止缺崗、空崗現象;三要注意自身安全,嚴格執行當地疫情防控政策,做好出行信息報備工作。(古小麗)
駐馬店外聯道路項目
5月31日,駐馬店市委常委何晞一行到駐馬店外聯道路項目調研指導工作。何晞一行來到銅山大道,實地了解項目施工進度,并召開座談會督導解決項目實際困難。何晞強調,駐馬店外聯道路項目建設即將完成,越到最后關頭,各單位越要做好項目建設的服務工作,全力保障項目建設任務圓滿完成。各參建單位要在確保疫情防控安全的前提下,持續推進項目施工建設,全力以赴抓質量、促進度、保安全,確保項目安全生產穩步推進。駐馬店外聯道路項目負責人劉瑞鵬代表公司向駐馬店市政府長期以來的幫助和支持表示感謝,并表示,項目部將深入踐行“務實、擔當、協作、進取”的企業文化,強化項目工程進度管理,加快推進項目建設,確保項目早日建成通車,為駐馬店市人民交上一份滿意的答卷。(李云峰)
公經高速公路項目
6月4日,公經高速公路項目組織召開《信訪工作條例》學習宣貫會,項目全體員工及施工協作隊伍人員參會。會議指出,信訪工作是黨的群眾工作的重要組成部分,是接受群眾監督、改進工作作風的重要途徑,對企業發展、保障人民群眾根本利益有著深遠的意義。會議強調,要深刻認識做好信訪工作的重要性,了解信訪工作體制,熟悉信訪事項辦理流程,堅守信訪工作原則,堅持依法依規處理信訪事件,積極主動化解各項矛盾,將矛盾糾紛化解在萌芽狀態,守好與人民群眾聯系的重要關卡,積極踐行央企責任擔當。(任偉萌)